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四川森源龍家具有限公司
2019-01-04 10:54:43    瀏覽:454次



招聘崗位:大客戶銷售(入職7天培訓期,雙向選擇!)

任職要求:

1. 2435歲,男女不限,大專及以上學曆,形象氣質佳,市場營銷等相關專業,已婚人士優先;

2.兩年以上政府渠道銷售經驗、有大客戶關係資源和大型項目招投標經驗者優先;

3.邏輯分析、表達、文字提案能力強,並具備快速準確的反應能力,獨立思考和解決問題能力;

4.熱愛銷售工作,具有進取精神,能承受工作壓力堅韌不拔,良好的團隊合作能力、學習能力,不斷提高自身的修養和技能;

5.有較強的公關能力,能適應出差;

崗位職責:

1.建立並維護良好的政府、學校、相關企業等大客戶關係;

2.發掘客戶線索,深入了解客戶需求,為其提供有價值的方案支持;

3.跟進重要客戶關係及訂單,負責商務投標、簽單,完成銷售任務;

4.收集各種有關市場銷售信息,及時反饋客戶資源信息,提出有效的市場運作及銷售建議;

5.及時掌握行業競爭對手及合作夥伴的發展動向,並提出合理化建議作。

福利待遇: 1.綜合薪資:年薪10——15;試用期1個月,底薪3000+提成(具體麵談);轉正底薪3500+提成(具體麵談);

2.有過相關經驗者(必須家具行業),試用期底薪4000+提成(具體麵談);

3.入職3月購買社保

發展空間:大客戶銷售——銷售主管——銷售總監(帶領團隊)




招聘崗位:銷售助理


任職要求:

1. 2135歲,男女不限,市場營銷或相關專業大專及以上學曆;

2.能熟練使用辦公軟件;

3. 工作認真紮實,具有較強的溝通協調能力,有責任心,品行端正、身體健康;


崗位職責:

1.協助銷售部經理完成部門銷售任務;

2.提供商務報表及部門銷售業績的統計、查詢、管理;

3.負責銷售合同的執行並歸檔管理;

4.協助銷售經理製作標書;

5.負責客戶的日常接待及拜訪工作,定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關係。

6.負責部門收支、往來賬核對、收付等賬目處理;

福利待遇:1.綜合薪資:4000——5000試用期1個月,底薪2000+提成;

2.入職3月購買社保

發展空間:銷售助理——大客戶銷售——銷售主管——銷售總監(帶領團隊)

招聘崗位:片區經理


任職要求:

12440歲,男女不限,大專及以上學曆,必須從事過家具行業;

2、具備較強的團隊協作精神,能吃苦,抗壓能力強;

3、積極樂觀,勤奮踏實,有上進心;

4、能適應長期出差

崗位職責:

1、管理負責片區內銷售人員及銷售情況;

2、協助上級完成區域銷售業績;

3 負責區域內市場開發,收集客戶資源,客戶信息的收集、整理及歸檔;

4、遵守公司相關的管理製度及銷售政策

福利待遇:1. 綜合薪資:年薪20——50萬,具體薪資麵談

2.入職3月購買社保

招聘崗位:商務接待


任職要求:

1. 2030歲,160cm以上,限女性,大專及以上學曆,形象氣質佳;

2. 性格開朗、思維敏捷,有較好的親和力,細心、周到、熱情;

4.熱愛銷售工作,具有進取精神,能承受工作壓力堅韌不拔,良好的團隊合作能力、學習能力,不斷提高自身的修養和技能;

5.具有較強的溝通表達能力、良好的公關應變能力、談判能力及人際關係處理能力;

崗位職責:

1、日常辦公室事物處理

2、負責公司商務關係維護,商務接待的全程安排與對接聯絡;

3、協助公司銷售團隊拓展及維護客戶關係,建立良好的長期合作關係;

4、協助公司領導完成商務談判、業務交流等工作及相關應酬事務

福利待遇:1.綜合薪資:6000——8000;試用期1個月,轉正底薪5000+提成(具體麵談)

2.入職3月購買社保


招聘崗位:行政培訓專員


任職要求:

12435歲,男女不限,大專及以上學曆,1年以上培訓經驗;

2、具備較強的團隊協作精神,能吃苦,抗壓能力強;

3、積極樂觀,勤奮踏實,有上進心;

4、普通話良好

崗位職責:

1、公司新員工的入職培訓(企業文化、規章製度等);

2、員工檔案的管理;

3、員工勞動合同的簽訂及管理;

4、員工的入轉調離的手續辦理;

5、員工社保的購買;

6、領導交代的其它事務


福利待遇:1.綜合薪資:5000——7000

2.入職3月購買社保






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